Sindicato Nacional de Comisións Obreiras de Galicia

Sindicato Nacional de Comisións Obreiras de Galicia | 26 Xaneiro 2026.

Sindicato Nacional de Comisións Obreiras de Galicia

12 meses de sensibilización en prol da igualdade no eido laboral. Definicións do mes de outubro

Nova entrega da campaña de sensibilización do Gabinete de Igualdade de CCOO de Galicia. Este mes de outubro proponse dedicalo a reflexionar sobre a desigualdade e a importancia das accións positivas como ferramenta para avanzar cara a unha sociedade máis xusta e igualitaria.

27/10/2025.

Temas

12 meses pola igualdade

12 meses pola igualdade. Definicións do mes de outubro

CCOO lembra que a igualdade entre mulleres e homes é un principio xurídico universal, recollido tanto nas normas internacionais como na lexislación española, destacando a Lei orgánica 3/2007, que establece que mulleres e homes son iguais en dignidade, dereitos e deberes.

Tamén se analiza a Lei 15/2022, que afonda no dereito á igualdade de trato e á non discriminación, e define os distintos tipos de discriminación —directa, indirecta, múltiple, interseccional ou por acoso—, vinculándoos co principio de dignidade da persoa.

Este mes abórdase tamén a LGTBIfobia e a transfobia, como formas de rexeitamento e intolerancia que vulneran dereitos fundamentais, e insiste na necesidade de medidas específicas para garantir o respecto e a inclusión de todas as persoas.

Finalmente, explícase o concepto de acción positiva, entendido como o conxunto de medidas destinadas a previr, eliminar ou compensar desigualdades estruturais, segundo recollen a normativa europea e leis estatais como a Lei 4/2023 para a igualdade real e efectiva das persoas trans e para a garantía dos dereitos das persoas LGTBI.

Con este novo material, CCOO continúa o seu percorrido mensual de sensibilización para promover a igualdade e combater todas as formas de discriminación no ámbito laboral e social.

Máis información no documento anexo.

Novas relacionadas

2025: 12 meses de sensibilización en prol da igualdade no eido laboral

12 meses de sensibilización en prol da igualdade no eido laboral. Definicións do mes de xaneiro

12 meses de sensibilización en prol da igualdade no eido laboral. Definicións do mes de febreiro

12 meses de sensibilización en prol da igualdade no eido laboral. Definicións do mes de marzo

12 meses de sensibilización en prol da igualdade no eido laboral. Definicións do mes de abril

12 meses de sensibilización en prol da igualdade no eido laboral. Definicións do mes de maio

12 meses de sensibilización en prol da igualdade no eido laboral. Definicións do mes de xuño

12 meses de sensibilización en prol da igualdade no eido laboral. Definicións do mes de xullo

12 meses de sensibilización en prol da igualdade no eido laboral. Definicións do mes de setembro

12 meses de sensibilización en prol da igualdade no eido laboral. Definicións do mes de agosto